Jahrescoaching für Praxisinhaber, Zahnärzte & Ärzte, Existenzgründer
Was ist Ihr Grund?
Sie haben große Verantwortung für Patienten, Mitarbeiter und Ihre Praxis. Unternehmerische Entscheidungen erfordern zusätzliche Kapazitäten. Das bedeutet tägliche Herausforderungen verbunden mit viel Energie. Wenn dazu das Privatleben adäquat zu managen ist – mit Familie, Kindern und Partnern ist oft eine Grenze erreicht.
Bestimmte Themen und Bereiche in Ihrer Praxis bedürfen einfach auch einer Veränderung. Leider kommt es zu keiner Umsetzung, da Ihnen „Steine in den Weg“ gelegt werden, Ihnen der Mut fehlt oder Ihre Idee aus dem „TEAM“ Umfeld angezweifelt wird. Und genau hier gilt es die innere Haltung zu stärken.
Mit Unterstützung, geeigneter Methoden und erfahrener Begleitung können Sie etwas verändern. Dabei begleite ich Sie.
Wann ist das Jahrescoaching sinnvoll?
- Sie sind Existenzgründer und wollen von Anfang an erfolgreich durchstarten – auch im Bereich Mitarbeiterführung
- Sie übernehmen eine Praxis und wollen das bestehende Personal für Ihr Praxiskonzept gewinnen
- Sie wissen, dass der Erfolg Ihrer Praxis von Ihnen abhängt und wollen an sich selbst intensiv arbeiten
- Sie hatten in letzter Zeit eine erhöhte Mitarbeiterfluktuation und wollen nun endlich Ruhe in die Praxis bekommen
- Sie haben das Gefühl irgendwie nicht vorwärts zu kommen und wollen einen optimal organisierten Praxisalltag, sowie eine erfolgreiche interne Kommunikation
- Sie sind ein gut aufgestelltes Team und wollen noch stärker und erfolgreicher werden
Mit meinem Jahrescoaching...
... gelangen Sie zu mehr Klarheit, welche positive Auswirkungen auf Ihre Kommunikation haben wird.
... bekommen Sie Orientierung und diese gibt Ihnen und Ihrem Team Sicherheit
... werden Sie Ihre Wünsche und Ziele durch konsequente und nachhaltige Umsetzung realisieren.
Zusätzliche Vorteile des Jahrescoachings:
Sie können Förderung beantragen. Hier bin ich als Beraterin gelistet:
www.bafa.de und www.rkw.de
Mehr Informationen erhalten Sie im Erstgespräch.
Zahnärzte bekommen für alle Workshops Fortbildungspunkte entsprechend den aktuellen Leitsätzen von BZÄK und DGZMK.
Bis zu 100 Fortbildungspunkte möglich!
Ablauf des Jahrescoachings
Das Jahrescoaching umfasst einen Zeitraum von 18 Monaten. In dieser Zeit werden Sie und Ihr Praxisteam intensiv von mir begleitet.
Durch mehr Klarheit in Ihrer Rolle als Führungskraft kommunizieren Sie konkret und sorgen bei Ihrem Team für die notwendige Orientierung und vermitteln dadurch psychologische Sicherheit.
Durch eine intensive Arbeit im und mit dem Team verbessert sich die Kommunikation und Zusammenarbeit untereinander. Dadurch steigen Verantwortungsbewusstsein und die Ergebnisorientierung.
Auftragsklärung, Besprechung der persönlichen Ziele, Ablauf
vor Ort-Termine: Beobachtung Praxisabläufe und Durchführung Mitarbeitergespräche
Analyse zum aktuellen Führungsverhalten mit Auswertungsgespräch
regelmäßige Telefonate/Zoom oder Skype – 1:1 Gespräche
Team Workshops (Inhouse) mit dem gesamten Team mit individuellem Thema (resultierend aus Erstanalyse)
Teilnahme an 6 Workshops zu verschiedenen Themen
Wichtig: Sie können jederzeit starten.
Stimmen bisheriger Teilnehmer meines Jahrescoachings
Das Coaching durch Frau Davidenko hat meine Praxis und mich dahin gebracht, wo ich jetzt stehe. Es hat mich in meiner beruflichen und persönlichen Entwicklung geformt und vorangetrieben. Ständig und in jeder Lebenslage versuche ich die Tipps von Frau Davidenko umzusetzen. Dabei bemerke ich eine subjektive Veränderung meiner Umgebung durch meine eigene Veränderung.
Dr. med. dent. Caroline Pehla, Golßen
Sind Sie interessiert und motiviert?
Schreiben Sie mir eine Mail und wir vereinbaren einen unverbindlichen Gesprächstermin von ca. 1 Stunde. Gemeinsam besprechen wir, ob das Jahrescoaching das Richtige für Sie ist.
